Los campamentos mineros de Santa Cruz ya no se ven ni se manejan como antes. Lo que hist贸ricamente funcion贸 como un ecosistema exclusivamente de hombres hoy vive una transformaci贸n irreversible: las mujeres est谩n ganando terreno a paso firme. Y no lo hacen desde los m谩rgenes, sino desde el barro de los frentes operativos en los yacimientos y en las mesas donde se definen las inversiones millonarias.

El ejemplo m谩s claro de esta modernizaci贸n est谩 en la cima. La C谩mara Minera de la provincia (CAMICRUZ) lleva su segundo mandato consecutivo bajo la presidencia de Ver贸nica Nohara, un mensaje de liderazgo potente en el distrito minero m谩s importante de la Argentina.

A nivel pa铆s, la miner铆a formal tiene apenas un 12% de dotaci贸n femenina. Aunque la cifra crece a帽o a a帽o, el techo sigue alto. Sin embargo, cuando se mira d贸nde est谩 el verdadero motor de la industria, las provincias del NOA y la Patagonia sacan una ventaja clara: San Juan registra un 15,2% de participaci贸n de mujeres, Santa Cruz un 14,7% y Salta un 13,5%.

Pero el dato santacruce帽o es el que realmente mueve la aguja a escala nacional. La provincia genera m谩s de 9.400 puestos de trabajo directos. En limpio: uno de cada cuatro trabajadores mineros del pa铆s camina sobre suelo santacruce帽o. Por eso, ese 14,7% no es un porcentaje fr铆o; son cientos de ge贸logas, ingenieras y operadoras que hacen girar la rueda diaria en el exigente clima del Macizo del Deseado, seg煤n report贸 La Opini贸n Austral.

En respuesta a la pregunta de si es solo una cuesti贸n de agenda social, desde CAMICRUZ aseguraron que no. La llegada de mujeres a puestos cr铆ticos , desde el planeamiento de turnos hasta el manejo de camiones gigantescos y plantas de procesamiento, demostr贸 ser un negocio redondo en t茅rminos de eficiencia.

Las empresas operadoras locales ya lo midieron: los campamentos con equipos mixtos y diversos mejoraron dr谩sticamente su convivencia. Tienen din谩micas m谩s colaborativas, bajaron los 铆ndices de conflictividad laboral, cayeron los accidentes y se aceler贸 la innovaci贸n t茅cnica.

Con nuevas inversiones y fases de exploraci贸n en el horizonte, las trabajadoras de la provincia dejaron de ser acompa帽antes para transformarse en las conductoras del presente y del futuro de la industria.